🇩🇪Calculadora de salario neto: Alemania

Calcula el salario neto en Alemania según las Steuerklassen I–VI, el seguro médico obligatorio (GKV), la pensión (RV), la Pflegeversicherung y el impuesto eclesiástico opcional.

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AlemaniaAño fiscal 2026

Deutschland • Moneda: EUR (€)

Ingresos y frecuencia de pago

Periodo de pago

Salario bruto (anual)

€

€6000€500.000

Año fiscal

Situación fiscal / categoría

Impuesto eclesiástico (Kirchensteuer)Deducción legal estándar del 8% o 9% sobre el impuesto sobre la renta

Salario neto

€2783/ mes

Neto64.2%

Tasa efectiva14%

Deducciones totales35.8%

Neto64.2%

Distribución del salario anual

Neto64.2%

€33.400

Impuesto sobre la renta14%

€7290

Seguridad social21.8%

€11.310

Detalle de deducciones legales de nóminaDeducciones totales: €18.600 / año

Concepto	Importe mensual	Importe anual	% del bruto
Seguro médico (Krankenversicherung - GKV)	€379	€4550	8.8%
Seguro de pensiones (Rentenversicherung - RV)	€403	€4836	9.3%
Seguro de desempleo (Arbeitslosenversicherung)	€56	€676	1.3%
Seguro de dependencia (Pflegeversicherung, incl. recargo por no tener hijos)	€104	€1248	2.4%
Impuesto sobre el salario (Lohnsteuer)	€608	€7290	14%

Comparación del salario neto por frecuencia

Anual

€33.400

Bruto: €52.000

Mensual

€2783

Bruto: €4333

Quincenal

€1285

Bruto: €2000

Semanal

€642

Bruto: €1000

Diario (260 d)

€128

Bruto: €200

Por hora (40 h)

€16

Bruto: €25

Normas legales de nómina e impuestos: Alemania (2026)

En Alemania, el salario del empleado tributa de forma progresiva según las clases fiscales (Steuerklassen I–VI). Las cotizaciones obligatorias a la seguridad social (Sozialabgaben) se reparten a partes iguales entre empleador y empleado hasta los topes legales de cotización (Beitragsbemessungsgrenzen).

Calcula el seguro médico obligatorio (GKV 14,6% + Zusatzbeitrag promedio del 2,9%, repartido 50/50) hasta el tope de 69.750 €.

Seguro de pensiones obligatorio (Rentenversicherung 18,6% repartido) y de desempleo (2,6% repartido) hasta el tope de 101.400 €.

Seguro de dependencia (Pflegeversicherung 3,6% repartido, +0,6% de recargo sin hijos; la clase II supone hijos).

El Solidaritätszuschlag (recargo de solidaridad) solo se aplica a los ingresos más altos por encima del umbral de exención legal.

Impuesto sobre el salario según el § 32a EStG (Grundfreibetrag de 12.348 €), con splitting para la clase III y el procedimiento de las clases V/VI. Impuesto eclesiástico opcional del 9%.