🇵🇭Rechner für das 13. Monatsgehalt: Philippinen
Auf den Philippinen haben alle regulären Angestellten mit mindestens 1 Monat Betriebszugehörigkeit gesetzlichen Anspruch auf den 13th Month Pay, der spätestens am 24. Dezember gezahlt wird.
13th Month Pay (Präsidialdekret Nr. 851)PHP (₱)
Auf den Philippinen haben alle regulären Angestellten mit mindestens 1 Monat Betriebszugehörigkeit gesetzlichen Anspruch auf den 13th Month Pay, der spätestens am 24. Dezember gezahlt wird.
Vergütung & Beschäftigungsdauer
Bis zur gesetzlichen Obergrenze von 90.000 ₱ nach dem TRAIN Law zu 100 % steuerfrei.
Formel: 13. Monatsgehalt = gesamtes verdientes Grundgehalt ÷ 12. Nach dem TRAIN Law bis ₱90.000 zu 100 % steuerfrei.
Detaillierte Aufschlüsselung
13th Month Pay (Präsidialdekret Nr. 851)
Bis zur gesetzlichen Obergrenze von 90.000 ₱ nach dem TRAIN Law zu 100 % steuerfrei.
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Häufige Fragen
Wie wird das 13. Monatsgehalt berechnet? – Philippinen
Auf den Philippinen haben alle regulären Angestellten mit mindestens 1 Monat Betriebszugehörigkeit gesetzlichen Anspruch auf den 13th Month Pay, der spätestens am 24. Dezember gezahlt wird.
Wie wird das 13. Monatsgehalt besteuert? – Philippinen
Bis zur gesetzlichen Obergrenze von 90.000 ₱ nach dem TRAIN Law zu 100 % steuerfrei.