🇦🇹Calculadora de indenização por demissão: Áustria
Calcule a indenização na Áustria pela Abfertigung Neu (fundo Vorsorgekasse de 1,53%) e pela Abfertigung Alt, incluindo o valor acumulado e o imposto favorecido de 6%.
Regras de rescisão: Áustria
Betriebliches Mitarbeiter- und Selbständigenvorsorgegesetz (BMSVG) • Moeda: EUR ($)
Dados do contrato e do salário
1,53% do bruto mensal (× 14/12) na Vorsorgekasse por 59 meses + rendimento do fundo de 2,5% a.a.
Composição da rescisão
Detalhamento das verbas rescisóriasTempo total de serviço: 60 meses contínuos
Legislação de rescisão: Áustria — Betriebliches Mitarbeiter- und Selbständigenvorsorgegesetz (BMSVG)
Na Áustria, os contratos de trabalho desde 2003 seguem a 'Abfertigung Neu', em que o empregador deposita 1,53% do salário mensal em uma Vorsorgekasse. Na dispensa, após pelo menos 3 anos de contribuições, o empregado pode sacar o capital acumulado, tributado à alíquota fixa de 6%.
Compare com os modelos de indenização de outros países
Perguntas frequentes
Qual é a fórmula legal de indenização por demissão em Áustria?
Na Áustria, os contratos de trabalho desde 2003 seguem a 'Abfertigung Neu', em que o empregador deposita 1,53% do salário mensal em uma Vorsorgekasse. Na dispensa, após pelo menos 3 anos de contribuições, o empregado pode sacar o capital acumulado, tributado à alíquota fixa de 6%.